Recht op liefde – ook op de werkvloer

Recht op liefde

Je hebt het recht om zelf jouw liefde uit te kiezen. Man, vrouw, dik, dun. En dat recht, dat geldt in heel Europa. In de privésfeer, maar ook daarbuiten.

Het recht op liefde

Een recht? Ja echt!

Dit volgt uit artikel 8 van het Europees verdrag van de rechten van de mens. Hierin staat namelijk dat eenieder het recht heeft om zijn of haar keuze te maken in de liefde. En dit recht beperkt zich niet tot de privésfeer. Ook op het werk kan een liefdesrelatie ontstaan. En dat mag.

De werkgever moet zich daar dan niet mee bemoeien. Hij kan natuurlijk wel een aantal regels stellen, zodat het voor iedereen werkbaar blijft. Gewoon, zover als zijn instructierecht reikt.

Grenzen van het vrije recht op liefde

Er zijn natuurlijk grenzen. Daar horen we de laatste tijd genoeg voorbeelden van in de media. Is het geen liefde meer, maar grensoverschrijdend? Dan kun je in sommige gevallen een ontslag op staande voet rechtvaardigen.

In zo’n geval weegt namelijk de zorgplicht van de werkgever om medewerkers te beschermen, zwaarder. En net als bij zoveel grondrechten, wordt er dan een afweging gemaakt.

Concurrerende grenzen van de liefde

De grenzen kunnen ook volledig werkgerelateerd zijn. Ondanks dat medewerkers geen kwaad in de zin hebben, kan het stuk lopen vanwege het bedrijfsbelang van de werkgever. En dan loopt óf de liefdesrelatie stuk, óf de werkrelatie.

Dit geldt bijvoorbeeld bij het niet meer kunnen beschermen van gevoelige bedrijfsinformatie, door liefde tussen twee concurrenten. Soms is dat genoeg reden voor overplaatsing of zelfs ontslag. 

Vragen? AdviesJurist helpt je graag op weg met praktisch juridisch advies waar je direct in de praktijk me aan de slag kunt!

Demi Grandiek Adviesjurist en Privacy Professional

AdviesJurist
&
Privacy Professional

Het overbrengen van kennis op een manier die past bij de organisatie, zorgt ervoor dat organisaties zelf tot inzichten komen.

UITGELICHTE BLOGPOSTS
ADVIESPAKKETTEN

Kies een van de adviespakketten

Klik hier
WAT ZEGGEN KLANTEN?

Duidelijke voorwaarden en afspraken met klanten vind ik belangrijk. Dat is gelukt met de laagdrempelige algemene voorwaarden van AdviesJurist. Zo weet ik waar ik aan toe ben en mijn klanten ook.

logo rootjes hoveniers

Martijn Rootjes